ユニチャームの中途採用は難しいと評判で、その理由は求められるスキルと競争率の高さにあります。ユニチャームはベビーケア、フェミニンケア、ヘルスケア、クリーン＆フレッシュ、ペットケアの事業を展開しています。その中で同社の選考の中途採用の内容、突破するノウハウを紹介します。
- ユニ・チャーム株式会社の事業内容は？
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ユニ・チャーム株式会社は紙おむつや生理用品で国内シェア率が高く、掃除用品やペット用品など幅広い製品の開発・販売を手掛けています。新興国をはじめ海外進出にも力を入れており、約80ヵ国の地域に展開中です。
ユニ・チャーム株式会社は「不織布」や「吸収体」の加工・成形分野を中心に、以下5つの事業を展開しています。
新しい試みとしてユニ・チャーム株式会社はBABY JOB株式会社と提携し、保育園向けのおむつ定額サービス（手ぶら登園サービス）を開始しました。
- ユニ・チャーム株式会社の選考フローは？
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ユニ・チャーム株式会社の選考プロセスは、書類選考、面接（2回程）です。面接官は、人事部と配属予定部署の社員などが担当します。
内定までの所要期間は、概ね1ヵ月程度です。
- ユニ・チャーム株式会社の求人情報は？
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ユニ・チャーム株式会社の中途採用の代表的な求人情報を紹介いたします。
【ポジション 病院・介護施設向けの営業職（プロケア営業）】
職務内容 ・施設様や利用者様に応じた商品や排せつケア方法の検討・提案
・商品ニーズのヒアリングと課題解決の提案
・商品の導入提案/販売促進
・病院や施設内での勉強会の実施必要なスキルや資格 ・大卒以上（介護系短大卒も可、看護師資格あれば可）
・営業経験
・ＭＲや医療業界営業経験があればなおよい勤務地 希望配属地域によって、決定
【ポジション ペットフード商品開発職（理系）】職務内容 栄養設計、試験設計、健康系開発の三つを中心 必要なスキルや資格 ・開発業務（製品設計や、試験プロトコールの作成など）の経験が3年以上
・日頃から論文を読む習慣があり、自己投資で勉強し続けることができる方
・製品開発の経験者（ペットフード、食品系）
・栄養設計の経験者（ペットフード、食品系）
・科学情報の読み込みが出来る方（ペットフード、食品、製薬等）
・試験設計が出来る方（ペットフード、食品、製薬、分析機関、試験期間等）勤務地 兵庫県伊丹市 応募職種は、上記の他に介護施設・病院向け営業職、ペットフード商品開発職です。
ユニチャームへの中途採用は難しい！理由は求められるスキルと競争率の高さにあり！
ユニチャームへの中途入社はインテリゴリラが総合的に評価したところ、【求められるスキルと競争率が高い】という理由で難易度が高いという結果になりました。
ユニチャームの転職難易度については、下記の特徴があります。
下記では、ユニチャームの事業内容について紹介します。
事業内容
ユニチャームは紙おむつや生理用品で国内シェア率が高く、掃除用品やペット用品など幅広い製品の開発・販売を手掛けています。
新興国をはじめ海外進出にも力を入れており、約80ヵ国の地域に展開中です。
ユニ・チャームは「不織布」や「吸収体」の加工・成形分野を中心に、以下5つの事業を展開しています。
また新しい試みとしてユニ・チャームはBABY JOB株式会社と提携し、保育園向けのおむつ定額サービス（手ぶら登園サービス）を開始しました。
手ぶら登園サービスは、保護者と保育園の接触機会を減らしウイルス侵入防止につながると評価され、2020年第1回日本子育て支援大賞を受賞しています。
他にも使用済みおむつの再資源化への取り組みなど、社会貢献していこうとする姿勢がうかがえます。
なお国内のトイレタリー市場は成熟しているため、ユニ・チャームは今後、海外展開をしつつ付加価値の高い製品開発に力を入れていくと考えられます。
ユニチャームは年収が高く人気の職種なので、中途入社の難易度は高いと言えます。
入社難易度が高いユニチャームへの転職を有利に進めるには、面接を通過するポイントやアピールすべき点を把握しておくと良いです。
それらを把握するための強力なインテリゴリラを紹介します。
ハイキャリア企業への転職で内定率を上げる方法をお探しの方はインテリゴリラへ
ハイキャリアへの転職ならインテリゴリラ
ハイキャリアへの転職をお考えでしょうか？
インテリゴリラが内定者に直接インタビューした情報によると、ハイキャリアへ転職活動をしようと考えている方や、既に始めている方の多くが持っている悩みは3点あります。
転職活動は新卒の就職活動よりも難易度が高いです。その理由は、年齢・現職の業界や業務内容・志望業界などが無数に存在し、「とりあえずココに行けばOK」のような正解がありません。
志望業界が未経験である場合、志望企業が未経験での採用を行っているかどうかも確認しなければなりません。
そして志望企業が決まっている方は、転職の選考対策方法に困っているのではないでしょうか。
中途採用の選考基準は細かく書かれていたり、日々更新されているわけではありません。どういった人を募集をしているのか、自分が内定を獲ることができそうかは転職に成功した人の実体験をヒアリングする必要があります。
実際にハイキャリアの選考では、対策必須ともいえるケース面接や企業独自のユニークな質問をされる頻度が高いです。
選考対策をして、転職をすると覚悟を決めた方は、最後はどのように内定を獲ることができるか知りたいでしょう。
内定者の面接内容を確認したり、内定実績がある人に協力してもらいながら、書類選考・面接を進めていきましょう。
上記の3つの悩みを解決してくれるのが、インテリゴリラの選考体験記です。
インテリゴリラの選考体験記は、内定者の学歴、社歴、職務経歴書、志望動機や転職軸、自己PR、選考対策方法、1次面接・2次面接・3次面接・最終面接での回答内容、内定理由、応募者へのアドバイスを全て余すところなく書いています。
ユニチャームが中途採用で求める人物像
ユニチャームが中途採用で求める人物像は、下記六点です。
- 大局観
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皆が奪い立つ共通の的（まと）を創る創造力
- 傾聴力・提案力
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現場の知恵を経営に活かそうとする“場”を、組織や固定観念に囚われずタイムリーに設定できるコミュニケーション力
- 現場感
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ありのままの一次情報を早く正しく認識できる直感力
- 論理性
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暗黙知の“勝ちパターン”を、形式知の“勝ちパターン”へ“見える化”できる実践力
- 求心力・共感性
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みずからの意志やアイデアを集団で実行に導く胆力
- しつこさ・真面目さ
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“勝ちパターン”を“型”として組織に浸透定着させる徹底力
その他にも海外展開が活発なため、高いビジネス英語力や海外経験があれば、なお採用されることに近づくでしょう。
ユニチャームの中途採用選考フロー
ユニチャームの面接を突破するには、社風の理解、経営戦略に該当する中期経営計画の理解が不可欠です。
また、内定を掴むためには、「なぜユニチャームなのか」を明確に答えられるように他社の研究や業界研究も必須です。
ユニチャームの中途採用は何次選考までか
ユニチャームの選考プロセスは、書類選考、面接（2回程）です。
面接官は、人事部と配属予定部署の社員などが担当します。
内定までの所要期間は、概ね1ヵ月程度です。
面接経験者の口コミには、「圧迫面接で心が折れそうだった」といった声もありますので、どのような雰囲気の面接であっても落ち着いて対応できるように準備しておくことが重要です。
ユニチャームの中途採用面接の傾向
ユニチャームでは、世界80ヵ国地域で事業を展開しています。
海外事業に積極的なため、面接においてもその点を追及されることがあります。
「海外経験のことを何度も聞かれた」「海外出張したことがあるか」「あなたの英語レベルは」などといった質問をされます。
海外での仕事経験がある方は、どのような形で現地の人とコミュニケーションを図ったか、海外での円滑な仕事の進め方等、身についたことや学んだことをエピソードとして紹介し、積極的にアピールすると良いです。
またユニチャームは全社員で取り組むことが多いため、仲間が困っている時すぐに手を差し伸べることができるか、一人ひとりの力を足し、大きな力を発揮することができるかといったチームワーク力も求められます。
これまでの経験の中で、チームワークで乗り越えたことや、その際の自身の立ち位置なども具体的に伝え、エピソードとして紹介すると良いです。
ユニチャームの中途採用面接の攻略法
ユニチャームの中途採用面接の攻略するには下記二点が重要です。
- 中期経営計画への理解
- 競合他社研究
中期経営計画への理解
ユニチャームの面接を受ける上では、中期経営計画を理解しておくことが不可欠です。
中期経営計画では、グローバル化を推進しながら、連結売上高目標8000億円、売上高年平均成長率7％、コア営業利益率15％、ROE15％の達成を目指しています。
経営ビジョンは今後活躍する人材を採用する人事戦略にも影響します。
しっかりと理解した上で自己分析に落とし込み、面接でこのビジョンに合致する人材であることをアピールするようにしましょう。
競合他社研究
ユニチャームの面接でよく聞かれる質問のひとつに「なぜユニチャームか」というものがあります。
面接官がこの質問を通して知りたいのは、「この人は何をやりたいのか」「それが当社で可能なのか」「この人の経歴が当社でどう活かされるのか」といった視点ももちろんですが、「本当に当社のことを理解しているか」といった側面も合わせて見ています。
業界理解や職種理解の枠を超えて、ユニチャームという企業についてしっかり理解するためには、競合となりやすい企業の他社研究も必要です。
具体的には、以下のような企業について調べておくことがおすすめです。
- プロクター・アンド・ギャンブル・ジャパン株式会社（P&G）
- 花王株式会社
- ライオン株式会社
ユニチャームの中途採用の求人情報
次に、ユニチャームの中途採用の代表的な求人情報を紹介いたします。
公式HPを参考に現在募集が行われている求人について紹介します。
【ポジション 病院・介護施設向けの営業職（プロケア営業）】
| 職務内容 | ・施設様や利用者様に応じた商品や排せつケア方法の検討・提案 ・商品ニーズのヒアリングと課題解決の提案 ・商品の導入提案/販売促進 ・病院や施設内での勉強会の実施 |
| 必要なスキルや資格 | ・大卒以上（介護系短大卒も可、看護師資格あれば可） ・営業経験 ・ＭＲや医療業界営業経験があればなおよい |
| 勤務地 | 希望配属地域によって、決定 |
【ポジション ペットフード商品開発職（理系）】
| 職務内容 | 栄養設計、試験設計、健康系開発の三つを中心 |
| 必要なスキルや資格 | ・開発業務（製品設計や、試験プロトコールの作成など）の経験が3年以上 ・日頃から論文を読む習慣があり、自己投資で勉強し続けることができる方 ・製品開発の経験者（ペットフード、食品系） ・栄養設計の経験者（ペットフード、食品系） ・科学情報の読み込みが出来る方（ペットフード、食品、製薬等） ・試験設計が出来る方（ペットフード、食品、製薬、分析機関、試験期間等） |
| 勤務地 | 兵庫県伊丹市 |
応募職種は、上記の他に介護施設・病院向け営業職、ペットフード商品開発職です。
コーポレートサイトに、各職種の募集要項や、求める人物像、社員紹介などの情報が掲載されてますので、事前によく確認するようにしましょう。
ハイキャリア転職したい人必見！内定者の選考体験が見られるインテリゴリラとは？
『インテリゴリラ』は、コンサルティングファームへの転職を目指すハイキャリア志向の方向けに、完全非公開の選考情報をご提供している転職メディアです。
実際に内定を獲得した方々から独自インタビューを実施した内容ですので、完全に独自のコンテンツとなっています。
| 会社名 | 転職難易度 | 人気度 |
|---|---|---|
| ボストンコンサルティンググループ | ★★★★★ | ★★★★ |
| デロイトトーマツコンサルティング | ★★★★ | ★★★★ |
| アクセンチュア | ★★★ | ★★★★★ |
| 日本M&Aセンター | ★★★★ | ★★★ |
| アドバンテッジパートナーズ | ★★★★★ | ★★★★★ |
| リクルート | ★★ | ★★★★★ |
| 楽天 | ★★★ | ★★★★ |
| Amazon Japan | ★★★★ | ★★★★★ |
インテリゴリラでは、上記のような各業界No.1の難関企業の選考体験記が掲載してあります。
また一般的な選考体験記と大きく異なり、インテリゴリラの選考体験記からは下記の情報が得られます。
「読むだけで内定獲得の勝ち筋がわかる」ほど詳細な選考情報が網羅されているのが最大の特徴です。
特別選考へ挑戦できる
会員登録いただいた方限定で、業界No.1エージェントによるサポートや社員紹介（リファラル）での選考のご案内など、幅広いご案内が可能です。特別選考の場合には、
書類審査なし/1次面接免除/社長面接確約/土日面接などのご案内ができる可能性があります。
自分のスキルやキャリアに自信のある若手の方は、
志望難関企業の内定に近づくために是非登録しておきましょう。
ユニチャームの中途採用を成功させたいならしっかりとした準備を！
ユニチャームの中途採用が難しい理由、選考内容、求める人物像、求人情報を紹介してきましたがいかがだったでしょうか。
ユニチャームは、ベビーケア、フェミニンケア、ヘルスケア、クリーン＆フレッシュ、ペットケアの事業といった、私たちの生活の基本となるものを製造しています。
紙おむつ、マスク、クリーンペーパーをはじめ、様々な分野に事業展開していることから我々の生活に密着した企業である為、非常に安定した業績をあげられるとも言い換えられます。
そんなユニチャームでは、中途採用が難しいだけでなく、年収も高水準である為、応募者も優秀な人材が殺到します。
そういった難易度の高いユニチャームへの転職は情報収集が大切になります。
具体的には、過去にどのような人材が転職に成功したのか、また、選考フローではどのような質問をされ、どのような受け答えをすることで合格を掴み取れたのかという事です。
通常、転職活動での選考体験記は情報が出回っていないため、閲覧をすることは難しいですが、インテリゴリラでは可能です。
是非、インテリゴリラを活用して転職活動を有利に進めてみてはいかがでしょうか。
