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Facebookの年収はいくら?外資系IT企業の評価制度を徹底解説!

Facebookの年収はいくら?外資系IT企業の評価制度を徹底解説!

外資系IT企業の中でも、ひときわ年収が高いFacebook。今回はGAFAの一角であるFacebookの平均年収の推移や年齢別の年収を解説します。福利厚生や評価制度、競合外資系IT企業の年収も紹介しますので、ぜひ最後までご覧ください。

Facebookの年収は?

口コミサイトなどの情報によると、Facebookの平均年収は約1,250万円です。

Facebookの特徴は?

Facebookには、以下のような特徴があります。

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Facebookの特徴
  • トップクラスのユーザ数を誇るサービス「Facebook」や「Instagram」を運営する外資系IT企業
  • 世界トップクラスと言われる企業群「GAFA」のひとつ
  • 主なビジネスモデルは広告事業
  • 平均年収が高い
  • 比較的自由な社風で、リモートワークや時短勤務が可能
Facebookの評価制度は?

Facebookでは、従業員同士で評価し合う「360度評価」が採用されています。

年に2回、上司や同僚、他部署のメンバーからのフィードバックにより評価が実施されるのです。上司以外からの評価が受けられる上に、360度評価には明確な評価基準も設定されています。

目次

Facebookの平均年収

Facebookの平均年収

口コミサイトなどの情報によると、Facebookの平均年収は約1,250万円です。

Facebookは、外資系IT企業の中でも特に高い平均年収となっており、転職者からも人気のある企業です。

本記事ではFacebookの年収や業績、評価制度や待遇面などについて解説していきます。
「Facebookの年収情報が気になる」「Facebookへの転職を考えている」という方は、ぜひ参考にしてください。

Facebookの平均年収推移

まずは、Facebookの平均年収推移を見ていきましょう。

年度平均年収
2020年1,250万円
2019年1,050万円
2018年1,300万円
2017年1,600万円
2016年1,000万円

残念ながら有価証券報告書などの公式データがないため、上記は口コミなどの情報をもとに算出した参考値です。

直近5年間のデータを見ると、全体的に平均年収が1,000万円以上であることがわかります。
口コミでも「年収が高く満足している」といった意見が多く見受けられました。

Facebookの業績

Facebookの業績は、以下の通りです。

Facebookの業績は、年々上昇しています。

Facebookは、世界でもトップクラスのユーザ数を誇るSNS「Facebook」や「Instagram」などを運営しているため、今後も業績アップが期待できるでしょう。

また、2020年(第3四半期)のプレスリリースでは、FacebookのCEOより「製品や採用への投資を続けている」というメッセージが掲載されています。

そのため、業績アップ中であるFacebookに転職できる可能性は、十分にあると言えるでしょう。

情報通信業の平均年収は599万円

国税庁の調査によると、情報通信業の平均年収は599万円です。
Facebookの年収は1,240万円であるため、約600万円(約2倍)ほどの差があることがわかります。

また、日本の給与所得者全体の年収は約430万円とされているため、Facebookの年収は平均を大きく上回っています。
Facebookへの入社難易度は高いものの、一般平均の2倍以上の年収が狙えるため、「年収が高い企業に転職したい」という方は挑戦してみる価値があるでしょう。

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  • 自分自身の経歴でハイキャリアを目指せるのか分からない
  • 企業独自の難易度の高い面接はどのように対策すればよいのか?
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転職活動は新卒の就職活動よりも難易度が高いです。その理由は、年齢・現職の業界や業務内容・志望業界などが無数に存在し、「とりあえずココに行けばOK」のような正解がありません。
志望業界が未経験である場合、志望企業が未経験での採用を行っているかどうかも確認しなければなりません。
そして志望企業が決まっている方は、転職の選考対策方法に困っているのではないでしょうか。
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Facebookの特徴

Facebookの特徴

Facebookには、以下のような特徴があります。

CHECK
Facebookの特徴
  • トップクラスのユーザ数を誇るサービス「Facebook」や「Instagram」を運営する外資系IT企業
  • 世界トップクラスと言われる企業群「GAFA」のひとつ
  • 主なビジネスモデルは広告事業
  • 平均年収が高い
  • 比較的自由な社風で、リモートワークや時短勤務が可能

Facebookは、世界的に有名なサービスである「Facebook」や「Instagram」などを運営していることから、業界での注目度が高い企業。

上記も含め、Facebookは以下のようなサービスも展開しているのです。

CHECK
Facebookのサービス
  • Facebook
  • Instagram
  • Messenger
  • WhatsApp
  • Oculus
  • Workplace
  • Portal
  • Novi

さらに大手の外資系IT企業、GAFA(Google、Amazon、Apple)の一角に数えられるほどの知名度を誇ります。

主に広告事業を展開しており、エンジニア職や営業職など、さまざまな職種を募集しています。

転職するためには、高いスキルや豊富な経験が求められるため、スキルに自信のあるエンジニアの方などは転職しやすいでしょう。

Facebookの年代職業別平均年収

Facebookの年代職業別平均年収

Facebookの平均年収は、年齢や職業によって変動します。
ここでは年代・職業別に、Facebookの年収を見ていきましょう。

Facebookの平均年収
  • 年代別の平均年収
  • 職種別の平均年収

年代別平均年収

口コミなどの情報を参考にすると、Facebookの年代別平均年収は、以下の通りです。

年代平均年収
20代約1,100万円
30代約1,350万円
40代約2,000万円

職種やポジションによっても平均年収は変動しますが、20代の若手であっても年収1,000万円を超える場合があります。

また、40代以降ともなると年収2,000万円を超える方もいるようです。
つぎに、職種別の平均年収を見ていきましょう。

職種別平均年収

こちらも年代別の年収と同じく、1,000万円を超えるケースが多いようです。

中でも専門職であるエンジニアは、高いスキルが求められる分、年収も高めである傾向があります。

エンジニアとして高いスキルや経験をお持ちの方は、Facebookへの転職で年収アップできる可能性が高いです。

Facebookの評価制度

Facebookの評価制度

日本全体の平均や業界平均と比べて、高い年収水準を誇るFacebook。
では、Facebookはどのような基準で給与評価を行っているのか?
Facebookでは、従業員同士で評価し合う「360度評価」が採用されています。

年に2回、上司や同僚、他部署のメンバーからのフィードバックにより評価が実施されるのです。
上司以外からの評価が受けられる上に、360度評価には明確な評価基準も設定されているため、公平な評価制度だと言えるでしょう。

周囲から認められる実績を残したり、チームに対して高い貢献度を発揮できれば、入社したばかりでも年収アップが狙えます。

求める人物像

Facebookで評価を受けるためには、求める人物像にマッチしているかが重要なポイントです。
社風やビジョンを参考にすると、以下のような人物が求められてると考えられます。

CHECK
Facebookの求める人物像
  • Facebookのビジョンやミッションに共感できる人材
  • チャレンジ精神が旺盛な人材
  • 失敗しても立ち上がり、乗り越えられる人材
  • 英語力のある人材

Facebookには、積極的に挑戦するというベンチャーマインドが根付いています。

よって与えられた指示をこなすだけではなく、自ら課題を見つけ挑戦・行動できる人材を求めているのです。

Facebookは「人と人が、より身近になる世界を実現する」というミッションを掲げています。

上記のミッションを実現するために「何をすべきか?」を考え挑戦できる人は、Facebookからも高く評価されるでしょう。

また、Facebookに入社するためには高い英語スキルが必須です。
実際にFacebookは多様性を重視しており、採用面接も英語で行われます。

求人の応募資格にも「高い英語力が必要」と記載されているため、英語で面接ができるレベルの英語力を身につけておきましょう。

Facebookの待遇や労働環境

Facebookの待遇や労働環境

Facebookの年収以外にも、待遇や労働環境について気になる方も多いでしょう。
ここではFacebookのボーナスや残業代、福利厚生について解説します。

ボーナス

Facebookのボーナスは年に4回支給され、個人のパフォーマンスや会社の業績によって、支給額が決定されるようです。

口コミサイトの情報によると、ボーナスの支給額は300万円という意見が多く、中には1,000万円支給されている方もいました。

残業代

Facebookでは、残業代も支給されるようです。
残業時間は少なく、月の平均残業時間は10時間~12時間ほど。

口コミを見ても「不要な残業はさせられない」「残業をしたことがない」といった意見が、多く見受けられました。
Facebookでは裁量労働制が採用されており、リモートワークも可能なため、残業が発生しにくい環境だと言えるでしょう。

福利厚生

Facebookには、以下のような福利厚生が用意されています。

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Facebookの福利厚生
  • 有給休暇
  • 傷病休暇(無期限)
  • 育児休暇(最大4か月)
  • 出産祝い金
  • リモートワーク可
  • 社内図書館(無料)
  • フィットネス手当
  • 食事代支給(朝、昼、夜)

有給休暇や傷病休暇はもちろん、最大4か月の育児休暇が取得できます。

社内には育児スペースも用意されており、出産祝い金制度もあるため「働きながら育児をしたい」という方には大きなメリットとなるでしょう。
また、社内にある書籍や雑誌は無料で読み放題とのことです。

スポーツジムなどに通う際はフィットネス手当を利用できますが、オフィス内にもフィットネス施設が用意されています。

さらに、朝昼夜の食事代が支給される点も魅力です。
オフィス内では軽食やドリンクも無料提供されているため、社員の健康にも配慮していることがわかります。

競合他社と平均年収を比較

競合他社と平均年収を比較

Facebookの競合として挙げられるのは、GAFA(Google、Amazon、Apple)の3社です。
競合他社との平均年収を比較すると、以下のような結果となりました。

Google約1,000万円
Amazon約1,100万円
Facebook約1,240万円
Apple約620万円

上記は、口コミなどの情報をもとに算出したデータです。

あくまで参考ではありますが、Facebookの年収はGAFAの中でも高いことがわかります。

Facebookでは、実力や相互評価を重視した評価が実施されているため、入社したばかりでも上記の年収を目指すことも可能です。

特にエンジニアなどの専門スキルがあるなら、高年収を獲得できる可能性があります。

GoogleやAmazonへの転職も検討している方は、以下の記事もおすすめです。

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Facebookの平均年収は約1,240万円で、競合他社であるGAFA(Google、Amazon、Apple)と比較しても高い年収となっていました。
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公式ページURLhttps://intelli-gorilla.com/
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