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PwCコンサルティング/金融サービス/コンサルタント/Vol.4

本記事で得られる情報

  • 論理的思考能力と同じぐらい大切。コンサルティングファームで求められる〇〇力とは
  • コンサルでどのように貢献できるかという質問に対する効果的な回答内容とは
  • コンサルタントの価値について問われた際の内定者の回答内容とは

投稿者情報

選考結果

内定獲得
応募時年収

1200

万円

オファー年収

1000

万円

前職社名

日系コンサル

最終学歴

MARCH

(文系)

投稿者の強み

  1. 保険業界で営業マネジメント、人事、海外営業等にも経験
  2. 保険の営業としてトップクラスの成績(140%達成)
  3. コンサルティングファームにて保険向けのシステム導入のPMO経験有
年齢30代前半
性別男性
社歴

社会人歴:9年未満

転職回数:1回

大手生命保険会社⇒日系コンサルティングファーム

職務要約

大手生命保険会社に入社し、保険の代理店営業として140%の達成率を実現。その後、本社人事、海外営業を経て日系コンサルティングファームへ転職。
コンサルティングファームでは、保険業界向けのシステム開発に従事。システムの要件定義~テスト、運用まで一貫して経験。

志望動機及び転職軸

【転職理由】
・コンサルタントとしての基礎を身に付けるのが難しい環境であると感じていたため。
※コンサルタントとしての専門性が高まらない状況で昇格をし、難易度の高い案件が振られるようになっていた状況だった。

【転職軸】
・コンサルタントとしての専門性を身に付けられる会社(特にシステム開発のPMO)

併願先デロイト・トーマツ・コンサルティング合同会社
利用したサービス

ブティック系エージェント

コンサルでの内定率を劇的に変える方法とは?
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選考試験について

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書類選考について

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面接試験の詳細

1次〜内定者の場合は最終まで

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選考を終えて

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応募先当該部署の採用情報及び採用実績

求められる経験/資格

◇必須経験:
コンサルティングファームでのご経験または金融業界でのご経験

中途採用実績

◇年齢:

25~39歳

◇学歴:

コンサル、旧帝大、IT通信会社等

◇性別

不問

◇転職回数:

不問

給与

500~1,200万円

転職先 事業会社(社長室)、BIG4系コンサルティングファーム、アクセンチュア等
その他

資格取得支援制度、海外留学支援制度、確定拠出年金制度

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