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リクルート住まいカンパニー/営業/Vol.1

本記事で得られる情報

  • 書類通過率50%以上にも関わらず、内定率5%未満と超難関。面接通過が難しいリクルート住まいカンパニー社の自己PRで好まれる内容とは
  • リクルートグループ独特。リクルート住まいカンパニー社で好まれる転職理由の回答方法とは
  • 実は見落とされている。リクルート住まいカンパニー社で重要視されている意外なポイントとは

投稿者情報

選考結果

内定獲得
応募時年収

550

万円

オファー年収

550

万円

前職社名

コンテンツ制作

最終学歴

MARCH

(文系)

投稿者の強み

  1. イベントの企画~運用をディレクターとして実行し、売上目標水準の130%達成を実現
  2. 新規事業の立ち上げを経験し、ディレクターとして売上目標120%を実現
年齢20代後半
性別男性
社歴

社会人歴:6年未満

転職回数:0回

モバイルコンテンツ会社

職務要約

モバイルコンテンツ事業会社にてゲーム、アニメ関連のイベント企画~運用までをディレクターとして行っている。直近では、新規事業の立ち上げを担当し、売上目標120%を実現させた。

志望動機及び転職軸

【転職軸】
・新しい領域で経験を積むことができる会社
・年収アップ

併願先 リクルートグループ
利用したサービス

ブティック系エージェント

リクルートの内定率を70%以上にする方法とは?
  • リクルートの選考は型が決まっており、優秀なエージェントに頼めば内定率は劇的に変わる
  • リクルート支援で最優秀エージェント賞を受賞しているエージェントをご紹介可能
  • リクルートの選考は自己応募や一般的なエージェント経由で応募したら内定率は10%以下

選考試験について

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書類選考について

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面接試験の詳細

1次〜内定者の場合は最終まで

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選考を終えて

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応募先当該部署の採用情報及び採用実績

求められる経験/資格

◇ 必須:
【下記いずれか必須】
・営業経験
・戦略コンサルティング経験
・事業会社の経営企画・営業企画・マーケティングの経験
・コーポレートスタッフの経験
・その他それに準ずる企画職の経験
※営業未経験の方でも優秀な方であれば、内定獲得をしている。
◇ 歓迎:
・ 法人営業経験
・自ら課題を設定し、打ち手を考え実行し、結果を出した経験
・社内外多くの関係者を巻き込み、何らかの推進主体となった経験

中途採用実績

◇ 年齢:
25歳~32歳
◇ 採用大学:
東北大学、名古屋大学、慶應義塾大学、早稲田大学、立教大学、中央大学、法政大学 ※書類選考時点での学歴フィルターは無いが、最終的に入社しているのはMARCH以上であることが多い。
◇ 社歴:
大手不動産会社、大手ゲーム&メディア会社、コンサルティングファーム、大手IT企業
◇ 性別:
不問(男性が多い)
◇ 転職回数:
0回~2回

給与

◇ 想定年収:
450万~720万
◇ モデル年収:
25歳(メンバー):500万~600万
32歳(マネージャー):800万~1,000万

転職先 Amazon合同会社、エス・エム・エス、マクロミル、日本M&Aセンター、Azit、DeNA
その他
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